Přeskočit na hlavní obsah
Domovská stránka — Ministerstvo vnitra České republiky

Bezpečnostní informační služba - specialista HR marketingu

Publikováno:

služební poměr

BEZPEČNOSTNÍ INFORMAČNÍ SLUŽBA hledá uchazeče do služebního poměru - SPECIALISTA HR MARKETINGU

Hledáme specialistu/ku marketingu se zkušeností z HR. Nabízíme smysluplnou roli s možností tvořit a ovlivnit strategii náborové kampaně a employer brandigu zpravodajské služby.

Náplň práce:

  • tvorba a realizace náborových kampaní (online / offline);

  • správa sociálních sítí a webových stránek zaměřených na nábor;

  • spolupráce s tiskovým mluvčím, účast na veletrzích a HR akcích;

  • vytváření propagačních materiálů - texty, videa, vizuály;

  • analýza trhu práce a návrhy, jak oslovit cílové skupiny.

Ideální uchazeč by měl mít:

  • středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání;

  • zkušenost v oblasti HR marketingu, digitálního marketingu nebo PR;

  • schopnost kreativně psát a pracovat s obsahem;

  • orientace v online prostředí;

  • výborné komunikační a prezentační dovednosti;

  • samostatnost, proaktivní přístup a chuť se učit;

  • zdravotní, osobnostní a fyzickou způsobilost (dle zákona č. 361/2003Sb. o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů);

  • trestní a občanskou bezúhonnost, státní občanství ČR;

  • zdravotní, osobnostní a fyzickou způsobilost;

  • trestní i občanskou bezúhonnost;

  • státní občanství ČR.

Nabízíme:

  • náborový příspěvek 50 000 - 150 000 Kč dle pozice;

  • zkrácenou pracovní dobu 37,5 hod. / týdně;

  • systém zákonných výsluhových nároků;

  • příspěvek na ošatné;

  • možnost ubytování v našem ubytovacím zařízení v Praze;

  • zajištění nadstandardní lékařské péče;

  • sportovní vyžití v našich objektech;

  • stravovací zařízení na objektu;

  • možnost využití rekreačních objektů;

  • smysluplnou práci ve specializovaných týmech;

  • jedinečnost zaměstnavatele - zpravodajské služby;

  • možnost podílet se na bezpečnosti České republiky.

V případě Vašeho zájmu o nabízenou pozici vyplňte dotazník pro uchazeče na webových stránkách https://www.bis.cz/kariera/ a přiložte strukturovaný životopis v českém jazyce a motivační dopis.

Uchazeči budou přijímáni na základě výsledků přijímacího řízení podle zákona č.361/2003 Sb., o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů (délka přijímacího řízení min. 6 měsíců).