BEZPEČNOSTNÍ INFORMAČNÍ SLUŽBA hledá uchazeče do pracovního poměru - DO OBLASTI DIGITÁLNÍ TRANSFORMACE
Místo výkonu práce: Praha
Chcete se podílet na digitální transformaci zpravodajské služby?
Pokud máte chuť a umíte řešit výzvy, které přináší aktuální bezpečnostní situace ve světě a nové trendy v oblasti digitalizace (automatizace procesů, získávání a zpracování velkých objemů dat, využití umělé inteligence apod.), pojďte do toho s námi.
Nabízíme zajímavou práci, v rámci níž se budete podílet na nevšedních úkolech s cílem:
- včasně identifikovat a vyhodnocovat potřeby a požadavky uživatelů;
- plánovat a koordinovat jejich transformaci do technického řešení;
- zajistit trvalý rozvoj svěřených SW produktů;
- vyhodnocovat stávající procesy a identifikovat oblasti zlepšení;
- sledovat nové technologie, plánovat, designovat a podporovat realizaci nových řešení a jejich další rozvoj;
- vyvíjet interní aplikace;
- testovat nové nebo upravené funkcionality;
- spolupracovat s uživateli a s ostatními členy týmu na zadání, návrhu, plánování, implementaci, vývoji, testování, hodnocení kvality a provozu daného SW řešení.
Ideální uchazeč:
- dokáže samostatně a jasně definovat podstatu problému na základě jím provedené analýzy;
- je aktivní a schopný samostatné práce;
- výhodou je, má-li zkušenost se státní správou;
- uvítáme snahu se rozvíjet s sledovat novinky v oblasti řízení týmů, digitalizace, zpracování velkých objemů dat či umělé inteligence;
- státní občanství ČR.
Na co se můžete těšit:
- náborový příspěvek až do výše 150 000 Kč;
- zázemí stabilní organizace;
- přístup k moderním technologiím, odborná školení a další možnosti vzdělávání;
- širokou škálu služebních benefitů (30 dnů dovolené, možnost ubytování, zdravotní péče, příspěvek na stravování, rekreaci aj.);
- sportovní aktivity ve vlastním zařízení;
- místo pracoviště: Praha 5 - Stodůlky.
V případě Vašeho zájmu o nabízenou pozici vyplňte dotazník pro uchazeče na webu https://www.bis.cz/kariera/ a přiložte strukturovaný životopis v českém jazyce a motivační dopis.
Uchazeči budou přijímáni na základě výsledků přijímacího řízení podle zákona č.361/2003 Sb. o služebním poměru příslušníků bezpečnostních sborů (délka přijímacího řízení min. 9 měsíců).